Description du poste
Digital Product Owner E-Mobility
70 - 100%
Bern, Lausanne, Zürich
Projektmanagement
Jobdetails
70 - 100% (oder im Jobsharing) , unbefristet
Bern, Lausanne, Zürich
Referenznummer: 73609
Mit dir liefern wir nicht nur ab, sondern starten durch.
Du möchtest die Zukunft der Elektromobilität aktiv mitgestalten und komplexe Plattformen an der Schnittstelle von Energie, Technologie und Betrieb weiterentwickeln? Bei E-Mobility Charging Solutions (ECS) der Schweizerischen Post verantwortest du gemeinsam mit internen und externen Partnern eines der grössten Ladeökosysteme für Elektrofahrzeugflotten der Schweiz. Mit dir treiben wir die Weiterentwicklung unserer Smart-Charging-Plattformen und die nachhaltige Mobilität der Zukunft voran.
Das kannst du bewirken.
Du verantwortest die Charging Station Management System (CSMS) Produkte-Roadmap sowie den Capability-Backlog und richtest diese konsequent auf die Smart-Charging- und Energiestrategie aus.
Du übersetzt geschäftliche, betriebliche und technische Anforderungen in klare Plattformentscheidungen und priorisierte Features.
CSMS-Releases, Plattformverbesserungen und Integrationsprojekte steuerst du von der Definition bis zum erfolgreichen Rollout.
Du koordinierst Planung, Testing, Stakeholder-Management, Risikomanagement sowie die operative Rollout-Readiness über verschiedene Bereiche hinweg.
Als fachlicher und produktseitiger Ansprechpartner agierst du gegenüber dem CSMS-Vendor und koordinierst Themen wie Roadmap-Abstimmung, SLA-Management, Change Requests und Release-Priorisierung.
Du arbeitest eng mit IT, Betrieb, Beschaffung, Realisierung, Product Management sowie weiteren Geschäftseinheiten zusammen und stellst eine effiziente Plattform-Governance sicher.
Bei der Integration von Smart-Charging- und Energieoptimierungs-Anwendungsfällen unterstützt du mit Systemen wie BEMS, LMS, DataHub, Reporting, sowie Abrechnungs- und Flottenmanagementlösungen.
Das bringst du mit.
Du verfügst über einen Bachelor-Abschluss in Informatik, Elektro-/Maschinenbau, Energietechnik oder einem verwandten Fachgebiet. Ein Master-Abschluss ist von Vorteil.
Als Product Owner, Technical Project Manager oder in einer vergleichbaren Funktion bringst du mehrere Jahre Erfahrung mit.
Du verstehst es, produktorientiertes Denken mit strukturiertem Projektmanagement, klarer Priorisierung und sauberer Delivery zu verbinden.
Im Management von externen Anbietern sowie in der Steuerung komplexer Multi-Stakeholder-Programme zählen wir auf deine Erfahrung.
Du überzeugst mit ausgeprägten Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten und kannst zwischen technischen und geschäftlichen Anspruchsgruppen vermitteln.
Im Bereich EV Charging und Energiemanagement verfügst du über die benötigten Grundkenntnisse und interessierst dich für innovative Smart-Charging-Lösungen. Kenntnisse in OCPP 2.0.1/2.1, ISO 15118, Dynamic Load Management oder VDV 461/463 sind von Vorteil.
Du kommunizierst mündlich und schriftlich sehr gut in einer ersten Landessprache und hast gute Kenntnisse (mündlich B2) in einer zweiten Landessprache sowie gute Englischkenntnisse.
Mann vor dem Whiteboard, lachend
Deine Vorteile bei der Post.
Bei uns arbeitest du in einem zukunftsorientierten, dynamischen Umfeld, in dem du dich einbringst und mit dem du weiterwächst. Bei uns erwarten dich verschiedene Benefits, mit denen du deinen Alltag flexibel nach deinen Bedürfnissen gestalten kannst.
Ferien: Wir schicken dich 5-6 Wochen in die Ferien.
Aus- und Weiterbildung: Wir unterstützen dich bei Aus- und Weiterbildungen, temporären Stellenwechseln und bieten dir Aufstiegschancen.
Familienfreundlich: Wir bieten 18 Wochen voll bezahlten Mutterschaftsurlaub und 4 Wochen Urlaub für den zweiten Elternteil. Zudem beteiligen wir uns an den Kosten für die familienergänzende Kinderbetreuung.
Flexibilität: Wir unterstützen dich mit individuellen Arbeitsmodellen. Mobiles und flexibles Arbeiten, Homeoffice, Third Place, Teilzeitarbeit und Jobsharing.
Gesamtarbeitsvertrag: Der Gesamtarbeitsvertrag schützt, stärkt und schafft klare Regeln – für faire Anstellungs- und Arbeitsbedingungen.
Fahrzeugvergünstigungen: Wir bieten dir attraktive Vorteile beim Fahrzeugkauf: Du profitierst von Flottenrabatten sowie speziellen Konditionen auf neue Modelle. Wir bieten dir mit Yellow Drive attraktive Vorteile auf E-Auto-Abos.
PostMobil und PostFinance: Wir bieten dir über PostMobile ein attraktives Mitarbeitenden-Abo für CHF 12.95 pro Monat. Bei PostFinance profitierst du ebenfalls von zahlreichen Vorteilen, z. B. von einem kostenlosen Privatkonto.
Vergünstigungen und Rabatte: Wir bieten dir zahlreiche Vergünstigungen auf Marken und Produkte. Bei den Personalrestaurants der Post und bei weiteren Restaurants isst und trinkst du ausserdem zu vergünstigten Preisen.
Dein Bewerbungsprozess.
Vorselektion: Wir prüfen deine Unterlagen sorgfältig. Wenn du in das gesuchte Profil passt, kontaktieren wir dich innerhalb von zwei - drei Wochen.
Virtuelles Erstgespräch: Wir freuen uns, dich in einem virtuellen Erstgespräch näher kennenzulernen.
Zweitgespräch: In einem zweiten Gespräch freuen wir uns, dich persönlich vor Ort zu begrüssen.
Finaler Entscheid: Der finale Entscheid fällt in der Regel 6-8 Wochen nach Bewerbungseingang.
Wenn du eine Zusage erhältst, unterbreiten wir dir mündlich ein entsprechendes Vertragsangebot. Bist du damit einverstanden, bestätigen wir dir die Vertragskonditionen via E-Mail und erstellen deinen Arbeitsvertrag.
Kontakt.
Fragen zur Stelle.
Michel Mansour
Dir. Technologie et développement ECS
+41766274876
Fragen zur Bewerbung.
Dino Hadorn
Recruiting
+41583416506
Mehr über Büro erfahren.
Die Arbeitswelten der Post sind vielfältig und bieten viele Möglichkeiten. Erfahre mehr darüber, was es heisst, Teil unseres Teams zu werden und was du bei uns beitragen kannst.
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